Découvrez les dernières actualités du cabinet, nos récompenses et nos transactions, jour après jour
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Daf Mag : interview d'Emilie Meridjen
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France 3 Paris Ile-de-France : interview d'Emilie Meridjen
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Droit social
La convention SYNTEC évolue : l'arrêté d'extension de l'avenant 46 est entré en vigueur
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Invitée de l'émission Smart et Réglo de B SMART, Emilie Meridjen, rappelle la définition juridique du harcèlement moral et sexuel et les actions à mener par les entreprises pour pouvoir réagir à temps.
B Smart / Smart & Réglo : interview d'Emilie Meridjen
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Dans cette chronique publiée dans Éditions Législatives - RH, Emilie Meridjen établit un mode d’emploi juridico-pratique sur l’étendue du pouvoir de surveillance de l’employeur et aux sanctions encourues en cas de dépassement de ce pouvoir.
Actuel RH : article d'Emilie Meridjen
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Droit social
Cass. soc. 1-2-2023 n° 21-24.652 F-D
Si l'inaptitude du salarié résulte d'un harcèlement moral, le licenciement est nul
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Droit social
Obligation de loyauté : quel périmètre ?
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Droit social
Etendue des pouvoirs du juge des référés en matière de protection des lanceurs d'alerte
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Droit social
Abandon de poste et présomption de démission
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Comme en humour – on peut rire de tout mais pas avec n’importe qui –, on peut se vêtir comme on veut au bureau mais pas dans n’importe quelle entreprise. Article d'Emilie Meridjen dans Info Social RH.
Info Social RH : article d'Emilie Meridjen
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France 3 Paris Ile-de-France : interview d'Emilie Meridjen
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Gestion sociale : article d'Emilie Meridjen
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L'Usine Nouvelle : interview d'Emilie Meridjen
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Comité Stratégique Avocats Lefebvre Dalloz : Livre blanc avec Thibaud Perrin
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20 Minutes : podcast d'Emilie Meridjen
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Droit social
Que dit le droit du travail face aux pénuries d'essence et aux économies d'énergie ?
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Droit social
Une étude de l’ANDRH (réalisée en juin 2021) révélait que 30% des DRH avaient été confrontés à des situations de déménagement de collaborateurs durant la période de crise sanitaire.
Rat des villes devenu rat des champs : l'éloignement du domicile du salarié et la prise en charge de ses frais de transport
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Droit social
La mise en œuvre de la responsabilité pénale en cas d’accident mortel du travail constitue un risque quotidien bien connu des employeurs, en particulier dans le cadre de l’utilisation d’équipements de travail ou de machines par ses salariés.
Accident mortel du travail : la responsabilité partagée du fabricant et de l'employeur
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Conseil de BK Consulting ainsi que ses fondateurs et managers dans le cadre de l'ouverture de son capital à SGCP
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Conseil d'Izipizi dans le cadre de l'investissement minoritaire du fonds Towerbrook au sein de son capital
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Conseil d'un pool d'investisseurs dans le cadre de leur investissement dans le groupe Zurflüh Feller
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Conseil des actionnaires de Harwell Management dans le cadre de son acquisition par CGI
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Droit social
De la nationalisation des entreprises dans les secteurs clés de l'économie, au fait de privilégier les produits français dans les commandes publiques, en passant par la création de services publics de l’énergie et du médicament via la nationalisation des grandes entreprises de ces secteurs, chacun des 12 candidats à l’élection présidentielle a émis des propositions visant à réindustrialiser la France.
La réindustrialisation de la France : une chance et un danger pour nos jeunes
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B Smart / Le Cercle RH : interview d'Emilie Meridjen
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Conseil de Geneo Capital dans le cadre de son investissement dans Scutum via une obligation relance
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Les Echos : chronique d'Emilie Meridjen
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B Smart / Smart Job : interview d'Emilie Meridjen
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La conciliation entre convictions religieuses et vie au travail suscite de nombreuses interrogations. Emilie Meridjen explique ce que prévoit le droit du travail dans l’émission Smart Job.
B Smart / Smart Job : interview d'Emilie Meridjen
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Droit social
Conseil de Honotel dans le cadre de l'acquistion de l'hôtel Excelsior, à Nice
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L'APLD convient aux entreprises qui ont de la visibilité sur leur carnet de commandes. Pour autant, certaines estiment à tort ou à raison que l'ingénierie en matière de ressources humaines est trop compliquée par rapport aux bénéfices attendus. Interview d'Emilie Meridjen dans les Echos.
Les Echos : interview d'Emilie Meridjen