20
Jan
TÉLÉTRAVAIL, QUE DIT LA LOI?
Dans une interview pour France 3, notre associée Emilie Meridjen fait le tour des questions relatives au télétravail et Droit Du Travail :
- Est ce que le télétravail est un droit ?
- Faut-il un accord d’entreprise ou est ce qu’il peut faire l’objet d’une demande individuelle d’un salarié
- Est ce qu’il y a un nombre de jours minimum ou maximum ?
- Est ce que le salarié peut télétravailler de n’importe quel endroit ?
- Est ce que l’employeur doit prendre en charge les frais de transport des télétravailleurs ?
- Y a-t-il des conditions à remplir pour le domicile des télétravailleurs ?
- L’employeur doit-il prendre en charge les indemnités d’occupation du domicile ?
- L’employeur a-t-il le droit de surveiller ses salariés à distance ?
- Est ce que les horaires de bureau doivent être respectés ou est ce que le salarié peut gérer son temps comme il le souhaite ?
➡️ Retrouvez le lien de l’émission en cliquant ici.
Emilie Meridjen, associée en droit du travail.