Recrutement

UN PARCOURS D'INTÉGRATION ET DE FORMATION

Tous nos collaborateurs bénéficient d’un parcours d’intégration technique et d’une formation individualisée directement dispensée par l’associé en charge.

Le suivi de l’intégration et de la formation est assuré par des évaluations des acquis qui sont régulièrement organisées afin de constater la réalisation des objectifs préalablement fixés et d’adapter la formation personnalisée des collaborateurs

UN MANAGEMENT
DE PROXIMITÉ

Nos collaborateurs travaillent en relation directe avec l’associé qui assure le management de son équipe et de ses dossiers.

Dans ce cadre, les collaborateurs, quel que soit leur niveau, sont directement intégrés dans l’équipe constituée pour la gestion de chaque opération et participent, sous la direction de l’associé, à la satisfaction des intérêts des clients, au centre des enjeux du cabinet.

DÉVELOPPEMENT CONSTANT DU
POTENTIEL DE NOS COLLABORATEURS

Sekri Valentin Zerrouk s’attache à développer les compétences de chacun de ses collaborateurs en lui assurant une formation efficace au sein du cabinet.

Les collaborateurs assument, au cours de leur évolution professionnelle au sein du cabinet, des responsabilités croissantes correspondant aux compétences acquises tant en termes de gestion de dossier que de gestion de client.

Opportunités

Candidature spontanée

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